篇一：中小学党组织领导的校长负责制的意见心得体会文件
贯彻落实《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见(试行)》,全面加强中小
《贯彻落实《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见(试行)》,全面加强中小学校党的建设》
“如何坚定不移地推进中小学校党的建设，使其真正成为学校的核心力量，为学校的发展提供有力的支撑？”为了解答这一问题，按照《中共中央关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见》的要求，2014年7月1日，全国实施了中小学校党的建设工作，即“中校校长负责制”。针对这一新体制，全面加强中小学校党的建设工作已成为当前重要课题，也是向社会创造优质教育服务的有效路径。
一、建立“双重领导”体制
作为一种全新的领导体制，“中校校长负责制”在中小学校党建工作中发挥着重要作用。首先，要建立“双重领导”。一是党组领导，党组应当贯彻落实党中央决策部署，指导校园建设；另一方面，校长作为学校的第一领导，应对学校的日常管理和教育教学工作负责，既要遵守党的路线方针政策，又要保证校园秩序的维护。
二、强化基层党组织党建
经过几年的努力，中校校长负责制已推进到实践阶段，但要想把它变成真正有力的核心力量，就必须加强基层党组织建设，发挥其作用。这就要求当地教育部门要把加强基层党组织党建摆在重要位置，同时还应该充分激发党组织的活力和主动性，加强对基层党组织的管理，深入贯彻执行基层党组织党建工作，让党组织成为学校发展的根本动力。
三、加强思想政治教育
如果要把中小学校党建工作做好，就必须加强思想政治教育。学校要开展政治教育、思想教育、学习教育，引导学生树立正确的党性观念，形成良好的党性情调，并以“打造学校全体师生的共同精神家园”为宗旨，提升内涵和价值。当然，推荐的教育内容也要与学生的生活、学习以及成长实际对应，只有这样才能让学生真正接受理解和体会到政治教育的思想。
四、有效利用媒体创新
加强中小学校党的建设，利用媒体创新是必不可少的，充分利用新闻媒体和官方网站，发挥互联网及社交网络典型特点，及时、准确、全面反映学校党建活动，把有益的做法和经验广泛传播开来，正确引导对学校党建工作的舆论。
总之，要想使“中校校长负责制”真正起到应有的作用，全面加强中小学校党的建设工作，需要学校全体教职员工为之努力，教育部门持之以恒地巩固完善，只有这样，中小学校党组织才能真正成为学校发展的核心力量，为学校的发展提供有力的支撑。
篇二：中小学党组织领导的校长负责制的意见心得体会文件
校长负责制心得
很荣幸能够参加中小学校党组织领导的校长负责制专题培训，虽然只有短暂的三天，但是我所收获的知识是永久的。经过这三天聆听专家的讲座，我受益匪浅，对自己的本职岗位的工作也有了一定的思考。
本学期，我校党支部以习近平总书记系列讲话精神为指导，结合党史学习教育，以组织建设、制度建设、队伍建设为重点，以学习建设、活动建设为载体，紧紧围绕教育教学工作，扎实开展先进性教育活动，充分发挥学校基层党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，不断夯实党建工作的基础，创新党建工作的形式，丰富党建工作的内涵，拓展党建工作的外延，努力推动党建工作向更高的目标迈进，从而为深化教育教学改革、提高办学质量提供了坚强有力的保证。结合个人工作实际，总结如下：
1、加强政治理论和业务知识学习
我深入学习贯彻党在现阶段的新理论、新理念，学习贯彻党章和党的十九大及十九届六中全会精神、自治区党委十届三次全会精神、马兴瑞书记调研各地讲话精神等，学习教育法律法规、时事政策，学习教师职业道德规范等，并经常撰写心得体会和学习笔。
2、落实党内组织生活制度。
①本学期开展了一次“2021年度组织生活会”，我认真做自我剖析，按照准备好的分析材料进行对照检查，开展批评和自我批评，并在教师中进行民主评议、党员互评。
②配合党支部书记按时召开支部党员大会和支委会议，认真写好会议记录。
③配合党支部书记每月按时开展党课学习，并做好签到情况和信息简报。
④配合党支部书记每月按时进行主题党日活动，做到全员参与，保障活动有计划、有信息、有总结。
⑤结合自治区党委十届三次全会工作，进行为期一周的集中学习，进行了一次专题研讨，并将长期坚持下去。
3、加强干部队伍制度建设。坚持校本培训与校外培训结合，坚持理论学习与实践研究相结合，坚持互动研究与学习分享相结合。通过各类党建培训，提升自身的工作意识、管理水平和执行能力。
4、认真做好退休教师管理工作。保证我校退休教师一对一帮扶，全面关心关爱他们的各方面情况，建立了退休教师台账。
5、充分发挥宣传媒体作用。树立师生身边的先进典型。通过橱窗板报、校园广播等媒体和专题、专刊、专栏形式进行宣传，以达到振奋师生精神，营造良好的舆论氛围的效果。
下一步计划：
（一）强化理论学习，提高党员意识。笃学笃信笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢掌握其精髓，用以指导实践、推动工
作。认真学习党的基本理论、基本路线、基本方略和上级党组织的有关文件精神，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，发扬斗争精神，推进自我革命，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，改进自己工作，提高工作实效，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保自己政治合格。
（二）改进工作作风，增强宗旨意识。牢记党的宗旨，把工作重点放到用党建理论来指导实践工作上，放到解决与群众利益息息相关的现实问题上，放到解决事关加强改进作风建设的紧迫问题上，切实在实际行动上体现出践行党的宗旨的坚定性和自觉性。牢固树立以人民为中心的思想，坚持党的事业第一、人民利益至上。进一步树立服务群众观念，积极寻找解决问题的方法和路径，不断提高为民服务的能力，实实在在地为群众办实事、解难题、谋福祉。
（三）注重务实创新，强化担当意识。在工作中要坚决克服消极腐化情绪，耐得住寂寞，经得起诱惑，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，做到自警、自省、自励。牢固树立干事创业敢担当的责任意识，努力克服“干累了、歇口气”的思想，振奋精神，始终保持昂扬向上、奋斗幸福的精神状态。面对新形势、新问题，勇于化解难题，不松劲、不懈怠，尽心竭力完成组织交给的各项任务。
（四）坚持清正廉洁，强化纪律意识。认真学习贯彻《纪律处分条例》和《廉洁自律准则》，正确处理公私、义利、是非、情法、亲清、俭奢、苦乐、得失的关系，干干净净做事，老老实实做人，坚决
抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁。坚持严字当头，强化自我监督，加强党内监督，接受社会监督，时刻牢记党员身份，带头遵纪守法，做到不忘初心，不辱使命，树立学校党员的良好形象。
篇三：中小学党组织领导的校长负责制的意见心得体会文件
新时代中小学党组织领导下的校长负责制的思考
近日，中共中央办公厅印发了《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行）》，我通过学习和思考，从以下几个方面谈谈自己认识。
一、这是进一步强化党组织在中小学工作中的领导作用
加强党对教育的全面领导是办好教育的根本保证。建立中小学党组织领导下的校长负责制，是坚持为党和国家育人，保证党的教育方针和党中央决策部署在中小学落实的必然要求。确保党组织履行好把方向、管大局、定决策、抓班子、带队伍、保落实的领导责任。在全面考虑中小学任务的同时，要把党建作为办学的重要内容，充分发挥基层党组织的作用，突出一个党员是旗帜、一个支部是堡垒的先锋模范和引领作用，把学校教书育人的根本任务落实到党的部署和决策中去。实行党组织领导下的校长负责制，就是要牢牢把握思想政治工作，开展社会主义核心价值观教育，做好学生德育工作，把弘扬革命传统、传承红色基因深度融入学校教育，培养爱党、爱国、爱民、爱社会主义情怀，努力培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。
二、这是更加突出校长在学校管理中的责任主体
党组织领导校长负责制意见指出，党组织设置为党委和党总支的中小学，党组织书记和校长一般应单独设置；党组织设置为党支部的中小学，党组织书记、校长一般由一人担任。也就是说，以党组织为党支部的学校，在组织关系上融合了党的领导和行政领导，职责相同，一岗双责。党的领导体现在校长正确运作的过程中。统一的机制需要我们关注。校长要规范学校发展规划、教育教学研究、专业发展部署、人事安排、资金使用等决策。由支部委员会集体讨论决定。执行决策，需要研究
党组织相关会议上产生的规则，而不是随意的行政安排，更不是一个人的决策。始终要抓住党组织的领导决策核心。校长对校长组建的学校负责，领导机构仍是党组织，是党组织统一领导下的分工协作、协调运转的工作机制。分裂不是独立管理和不干涉的问题。一切工作都是党组织的决策和部署，集体研究的结果，并不是所谓的强势人物谁决定谁说了算。建立党组织领导下的校长负责制，就是要在学校建立定期交流制度，有事经常商量，没事多交流，必要时通过党委会研究讨论；要规范年度职代会制度，加强对行政权力的监督，倾听广大教职工的声音和意见，避免行政权力不受约束、运行不畅、决策不透明以及未经党的会议集体决定的行为。
三、这是进一步明确为谁培养人的根本任务
教育是阶级导向的。在党领导下的中小学教育中，必须明确为谁培养人的根本问题。建立党组织领导下的校长负责制，就是要贯彻党的基本理论、基本路线和基本方略，坚持为党和国家育人，确保党的教育方针和党中央的决策部署在中小学得到有效落实。党组织领导下的校长负责制，就是坚持办学治校，全面教书育人，坚持社会主义办学方向，履行以德育人的根本任务，团结带领全校教职工推进学校改革发展，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
四、这是更好地协调同责的政治要求
根据党组织领导校长负责制的意见，党组织设置为党委和党总支的中小学，党组织书记和校长一般应单独设置。党组织书记一般不兼任行政领导职务，中共党员校长还应兼任党组织副书记。这既突出了党组织的领导地位，又明确了同责同权的政治要求。党组织领导下的校长负责制实行党组织集体领导和个人分工负责相结合的制度。一切重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党组织会议集体讨论决定。校长在学校党组织的领导下，依照法律法规行使职权，根据学校党组织的有关决议，全面负责学校的教育教学和行政管理工作。
党组织的领导是全面的、全方位的领导，负责方向、全局和决策。校长负责制负责落实党的决策部署，研究安排具体落实措施，确保党的方向不偏离、决策执行不走样。
无论是组织领导还是管理主体，都有同样的责任，要求领导拧成一股绳，全力以赴，全力以赴，想尽一切办法，为学校的发展互相帮助，不搞小计划，不搞小圈子，有学校就是党的学校结构和情怀，有长远的眼光，长远的规划，同心同德，共同努力。
党组织的领导负责领导，政治功能突出。要优化基层党组织设置，创新活动方式，严格党员教育管理，严肃党的组织生活，促进党的建设与教育教学、德育和思想政治工作的深度融合。坚持党管干部、管人才，做好学生德育工作，做好教职工思想政治工作和学校意识形态工作，坚持全面从严治党，落实党风廉政建设主体责任，加强师德师风建设和学校精神文明建设，促进形成良好校风和学风。
党组织领导的校长负责制，强调和突出了党的领导，校长负责毋庸置疑，校长必须在党组织的领导下开展工作，鼓励校长大胆工作，让校长“决策有空间，创新动力，工作有热情”。党组织领导的校长负责制，是进一步促进学校依法依规办学，协商统一，决策达成共识，落实坚决有力，为实现学校高质量发展提供组织保障。
篇四：中小学党组织领导的校长负责制的意见心得体会文件
对中小学实施校长负责制的思考
摘要：校长负责制这一学校领导体制自产生以来对我国的中小学教育发展起到了积极作用。但是随着市场经济体制的建立，这一体制在实施中出现了一些问题，如校长无能、保守、专制甚至是腐败。这些问题的解决需要完善校长的任用制度、改革现有的考评制度、建立有效的监督机制、建立合理的奖惩机制。
关键词：中小学；校长负责制；问题；对策
校长负责制是目前我国中小学实行的校内领导体制。1985年5月29日，中共中央颁布的《中共中央关于教育体制改革的决定》提出“学校逐渐实行校长负责制”。1993年2月，中共中央、国务院印发《中国教育改革和发展纲要》进一步强调“中等及中等以下各类学校实行校长负责制”。至此，校长负责制这一学校的领导体制在我国基本确立。
一、校长负责制的内涵
当前，学术界关于校长负责制的内涵有两种观点比较流行：一种是单一概念，它以华中师范大学萧宗六教授为代表，认为学校工作由校长统一领导和全面负责。1982年7月，萧宗六教授用四句话概括了我国特有的校长负责制的含义：上级机关领导，校长全面负责，支部保证监督，教工民主管理。后来，他又强调：校长、党支部、教代会三者之间不是并驾齐驱的“三驾马车”、不分主次，而是以校长为中心。另一种是结构性概念，它以曲阜师范大学李保强教授和华东师范大学范国睿教授为代表，认为校长负责制的要素包括校长全面负责、党组织的政治作用、教代会的民主参与管理、校务委员会的咨询审议工作。在实际中，萧宗六教授的单一概念得到了广泛支持和引用。
二、当前中小学校长负责制实施中的问题
在社会主义市场经济体制下，中小学校长负责制在实施过程中出现了一些问题。在对一些农村中小学调查基础上，发现存在着如下问题：校长无能、保守、专制和腐败。
（一）校长无能
校长是一个学校的灵魂，关系到一个学校的全局发展。一位无能的校长不仅不能促进学校的发展，反而会对教职工和学生的发展带来负面的影响。这里的无能是指校长作为教育者、管理者和领导者缺乏全面的知识和技能等。
校长首先应该是一个优秀的教育者。而有些校长只具有基本的教育心理学知识，缺乏一些专业性知识和实践性知识。例如，缺乏考核、评价和测量的知识，这就造成校长不能对教师和学生进行客观全面的评价，进而不能指导教师教学和学生的全面发展；更为严重的是，缺乏相应的科研能力，这不仅造成自己的专业
知识不足，同时也无法指导教师进行研究课程和教学。
校长同时是学校的管理者。一般的校长是由优秀的教师或教务主任等得到提升，走向校长的工作岗位。当其走向校长的岗位上时，还不能全面地理解校长的工作性质，同时也缺乏作为管理者的专业知识。如人力资源、开发与管理知识和关心、激励教职工的能力，这是作为管理者应该必须具备的知识和能力，否则作为管理者就无法对教职工进行管理和激励。
作为领导者的校长，最可怕的是缺乏对学校进行SWOT分析技术，这样就导致校长不能根据学校的实际情况做出科学合理的决策。
（二）校长保守
对于校长保守这一现象，在中小学非常普遍，尤其是农村中小学。校长的保守主要表现在：首先，学校开设的课程依然是过去的应试教育的课程，国家实施的素质教育在他们那里形同虚设。其次，校长对课程无法创新。即使是有些学校开设了素质教育的课程，但是教学模式和教学方法依旧是以前的模式和方法，可以说是“换汤不换药”，浮于形式。
（三）校长专制
这里的专制是相对而言的，主要是指校长不能正确认识自己的权力而错误的使用。校长的专制源于其没有完全认清自己的身份，作为教育者、领导者和管理者应该怎样行使自己的权力。专制主要表现为：事无巨细，事必躬亲，所有的事情无论大小，都要亲自处理方能决定；再就是表现在做出决策时，不听取副职或教职工的意见，独自做出决定。另外，一些原因也促成了校长专制的形成，比如：中小学校长基本上是委任产生的，缺乏民主性；教育行政主管部门检查监督的力度不够；学校内部党组织监督保障不力；学校工会、教代会作用不突出；以及教师聘任制的实.施进一步强化了教师的弱势地位等。这些原因都进一步促成了校长的专制的形成。
（四）校长腐败
在现实的社会中，校长腐败案件非常普遍。近几年，公安机关处理不少校长腐败案件，如：2003年，江苏省通州市某小学校长利用学校兴办兴趣小组的名义，收取学生费用20630元，收取小卖部承包费9000元；2010年，重庆市梁平县查处其县某中学校长徐文斌贿赂达103.5万元；2013年，柳州市第十五中学原校长杨海里、原副校长唐艳玲因腐败分别判处有期徒刑19年和11年。这一件件的校长腐败案值得我们深思。
三、对策与建议
校长负责制在实施过程中出现以上问题是有其原因的，主要是由于任用、考核、监督、奖惩等机制的缺失造成的，因此，也将从以下四个方面提出改进的对
策：
（一）完善校长的任用制度
首先，要建立校长资格制度，明确校长的任职资格。在学历、教学经验年限、管理经验年限等方面做出明确的规定，同时要明确校长资格证书的复合周期。其次，加强对校长队伍建设的科学研究，树立新的校长观。让中小学校长明确认识中小学校长的职务性质及专业发展趋势，认清自己在学校工作中的重要地位和作用，从而树立正确的校长观。再次，完善中小学校长的培训制度，使中小学校长培训与对校长的任用、考核、奖惩等紧密结合。对培训不合格的校长或不能胜任的校长要及时调整；对培训合格、考核优秀的校长要提拔重用。
（二）改革现有的考评制度
第一，按照德才兼备的原则，全面考核校长的能、勤、绩等方面，逐步健全评价考核制度，打破过去的以学生学业产出为主要标准的考核评价体系。第二，将素质教育的实施情况纳入到考核体系之中。考核要看重过程，不要停留在结果和表面上。第三，改革完善考核评价形式。打破过去的行政体系对中小学校长的考核，让全校教职工和学生也参与到对校长的评价中，这样能更加全面地评价校长的能、勤、绩等方面。
（三）建立有效的监督机制
首先，上级领导和主管部门要进一步加大检查监督的力度，把过程监督与结果评价相结合，对情节严重的要加大惩处力度，不给专制型校长以可乘之机。其次，充分发挥教师委员会的监督作用。教师要发挥主人翁的作用，对专制行为不能姑息迁就，坚持依法办事，维护自己的合法利益与人格尊严，积极投身于教育教学工作中，发展自我，发展学校。再次，合理利用学生对中小学校长的监督作用。学生是学校的主要群体，校长的每一项决策都牵涉到学生的利益。因此，在日常的教学和管理中，学生对校长的决策和行为监督也是不容忽视的。最后，开发学生家长对校长的监督。学生家长的监督也属于社会对校长的监督，这种公开的监督方式能防止校长乱收费以及错误地使用自己的权利。
（四）建立合理的奖惩机制
中小学校长虽然是—个学校的最高行政领导，但在现实社会中其拿到的工资薪金和获得晋升的机会并不比普通教师多。从这方面看，对校长进行合理的奖励是非常有必要的。首先，要创新奖励方式。为那些优秀的校长提供优越的工作环境、加大对其在专业领域的认可等都是一种很好的奖励方式。其次，加大奖励的力度。根据校长的任职年限和对学校发展所做贡献的大小，设置不同的奖励等级。以激励校长继续专心投入到工作中去，为学校的发展再立新功。再次，加大惩处的力度。一旦发现校长违法违规，应该毫不留情地追究其应负的责任，情节严重的要开除教师队伍，剥夺其在教育领域工作的权利。最后，合理的奖惩还要有一定的财政基础，这就要求政府要加大对中小学校发展的投入。
校长负责制作为一种治校方法，在市场经济体制下，很难评价其好还是不好，只有在实施的同时建立完善的配套机制，并完善校长的任用制度，才能发挥其应有的治校的积极作用，更进一步地促进中小学的发展。
篇五：中小学党组织领导的校长负责制的意见心得体会文件
我国中小学领导体制
——浅谈校长负责制
学校领导体制，是指确立学校内部领导的组织原则，反映管理领导力量的地位作用、权则范围以及彼此关系的一种组织制度。新中国成立以来，我国中小学内部领导体制经历了多次变革，1985年5月29日公布的《中共中央关于教育体制改革的决定》中指出：“学校逐步实行校长负责制，有条件的学校要设立由校长主持的、人数不多的、有威信的校务委员会，作为审议机构。”作为最初的校长负责制产生的依据。1993年，中共中央颁发了《中国教育改革和发展规划纲要》进一步指出：“中等及中等以下各级学校实行校长负责制。”校长负责制正不断的由推行到一步一步的全面实施。
不知何时起，一提到校长负责制，就认为是“校长说了算”。这种观点实质上认为校长负责制是一个单一性的概念。所谓的校长负责制，“就是学校工作由校长统一领导和全面负责。”但是他们并没有认识到“校长全面负责”是校长负责制的核心但不是全部。在提出校长负责制的时候，许多学者也提出过这一制度并不是校长个人说了算，而是包括“上级宏观领导、校长全面负责、支部保证监督、教工民主管理”这四个方面所构成，它充分体现了中国特色。
要完整准确的理解校长负责制，有三个要点是要把握的。首先，要明白校长全面负责。全面负责是怎样负责呢？当然不是所有事务都由校长处理，校长独揽大权，也不是校长只对部分事务或者很小的事务全面负责。因此，校长的全面负责要有个度的问题，既不能太大，也不能太小。太大了容易造成个人独断专行，太小了校长的作用就得不到很好的发挥。如在1953到1958年期间，我国实行的校长责任制，这种体制虽然对当时贯彻党和国家的方针政策，改变学校无人具体负主要责任的现状，发挥了很好的作用，但是由于当时的监督机制和民主管理不够完善，在一些学校曾出现过校长个人独断专行的现象。又如在1958到1963年期间，我国实行党支部领导下的校长负责制，当时一度试行和采用党支部领导下的校长负责制或党支部领导下的校务委员会负责制等形式。这种制度虽然解决了校长的个人独断专权，但是由于党政职责不清，便出现党政不分、以党代政的现象，行政机构和行政负责人没有很好发挥作用。由上可以看出，校长和党组织二者的职能不能混淆、错乱，二者的权力应相互协调，共同发挥作用，才能使校长负责制这一制度得到很好的发挥应用。
其次，要把握好什么是支部保证监督。试想如果校长独揽大权，而无人监督，会出现怎样的情境，后果是可想而知的。而长期以来，只要提到校长负责制，就会有人问：实行校长负责制还要不要党的领导？似乎，在党的领导和校长负责制之间，二者必居其一。这种看法混淆了“领导”和“管理”这两个概
念的区别。在校长负责制这一体制中，党政职能分开，党支部不再领导行政工作，而是转变职能，对学校行政工作起保证监督作用。如上面提到的校长责任制，它虽然改变了学校无人具体负主要责任的现状，但是由于当时中小学的党组织还未普遍建立，加之学校也缺乏民主管理和监督机制，所以，导致了一些学校出现校长专权的现象。所以，在实行校长负责制这一制度的同时，不仅要注重校长的管理工作，也应同样注重发挥党的基层组织的保证监督作用，保证学校各项活动合理有序进行。
最后，应要把握教工民主管理。作为校长负责制四个相互联系的重要构成方面之一，其重要性是不容忽视的。现行的校长负责制还是不健全的。尤其是学校民主化程度不高，民主管理和民主监督不落实，与整个改革的形势和校长负责制这种领导体制的要求是不相称的。自此，健全和扩大学校民主的问题是当前学校领导体制改革中的一个突出问题。在我国由于长期的封建专制体制，素有“父母官”之说，对于广大民众来说，民主思想比较缺乏。对于广大教师而言本来民主参与的意识就不足，而在现行校长负责制下由于民主机制的缺乏，其参与机会、程度更是大打折扣。树立教职工是学校主人的思想，积极创造条件让教职工参与学校管理活动，是调动教职工积极性，完善校长负责制的一个重要方面。在这一体制中，教职工可以参政议政，对学校的一些重大问题，有权发表自己的意见。这样就能保证校长正确合理地使用权力，避免独断专行的作风出现。
在完善教工民主管理方面，教职工代表大会是学校实行民主管理的一种重要形式。让教职工参与管理，发挥教职工的集体智慧，有助于校长实行科学管理，减少决策中的失误。教职工代表大会参与管理学校，这是民主管理的客观要求，也是科学决策的前提。在《公共中央关于教育体制改革的决定》中指出，有条件的学校要设立由校长主持的、人数不多的、有威信的校务委员会，作为审议机构。从某种意义上说，校务委员会是一个智囊团，可以弥补校长个人智慧，才能的不足，协助校长进行重大决策。凡是学校管理工作的重大问题，校长必须要提交校务会议审议，在审议的基础上，由校长最终决定，这样可以起到集思广益的作用。
任何一种体制本身总是优劣并存的，问题的关键在于其优劣的程度。从我国中小学领导体制的演变过程看，校长负责制发展到今天是来之不易的，是有代价的摸索的结果。它毕竟是我们多年里对多种体制进行认真分析总结和反复比较研究所得出的一种理性选择。因此，尽管存在不足，但终归是瑕不掩瑜。而且目前国外大多数学校也都实行校长负责制，试想，一种体制在如此深远和宽广的时空内被普遍地采用，那表明这种体制反映了特定领域里的基本规律。
因此，我们必须珍惜它，花大力气研究它，使其更富有现代内涵，并不断的进行完善，使其在实现教育现代化的的过程中真正发挥作用。
篇六：中小学党组织领导的校长负责制的意见心得体会文件
在丹桂飘香的十月，我参加了《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见和全面加强中小学党建工作》专题网络培训活动！10月31日我认真聆听了北京教育学院原党委书记马宪平书记的《关于实行中小学校党组织领导的校长负责制的重大意义的几点思考》的专题讲座，马宪平书记从现在我们中小学党建的现状、学校出现的问题的诊断、以及学校的整体性建设等三个方面进行阐述分析和指导。马宪平书记讲座内容，教学的风格，分析问题的观点令我深思和折服，学校党建活动组织方式如何创造出新颖性，特别是他现场对学校党建工作的诊断，通过实际分析、操作指导实践，让我们自我来发现问题，并努力去寻找解决出现此问题策略和方法，充分调动我们每位聆听者的积极性，让我们共同探讨我们当前中小学校党建工作的优势和劣势、分析社会和时机，让我们每位抓住机会、并解决问题的方法，经过马宪平书记的点拨和解读，让我们更加深刻理解诊断的分析法，从学校内部和学校外部等因素进行针对性分析，为今后的学校党建工作整体化推进指明了道路和方向。
下面我结合学习《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见(试行)》谈谈我的一些体会:
一、学校推进党建整体化建设，必须是校长负责制，让校长进行现状分析，找出党建中存在问题。
马宪平书记提出了一下几个问题“党建是不是只管党的建设，:不管学校其他工作?”、“党建是不是只管党员，不管非党员?”、“党建工作是不是只管老师，不管学生?”，这几个问题直击要害，令人深思，当前我们学校的党建工作只是在少部分党员群体中开展，覆盖面窄、影响力小、效果不明显。
要想真正做好学校党建工作，我们必须要结合实际情况进行深度剖析问题，马宪平书记提供一个剖析问题的方法，从学校内部和学校外部两大方面四个环节中进行查找问题根源，为学校党建工作把脉。
二、推进党建整体化建设，必须用科学、先进的方法进行
为了加速理解诊断分析法，马宪平书记引导我们通过分组合作讨论、小组实际反馈、现场分析原因、指导理论提炼等方式开展活动，在学习讨论过程中让我们从中吸取经验、总结不足、促进交流，在小组反馈环节中，各组一些同志的发言让我们有了共鸣、引起了我们强烈的反思。
三、推进党建整体化建设，必须加强党组织建设
通过学《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见和全面加强中小学党建工作》，更让我们感知到责任重大，未来30年我们中小学学校如何把培养有理想、有本领、有担当的社会主义现代化的合格建设者和可靠接班人作为首要政治任务，引起了我们的深思。学校党组织如何把握新时代中小学学校育人面临难得的机遇，如何同时做好意识形态工作，党组织负责人又要不断提高政治力、思想力、组织力、领导力和号召力，给我们提取了新的要求，我们如何团结和依靠广大师生来凝心聚力，学校如何把立德树人作为学校的根本任务，如何促进学生全面发展，为我们指明了方向。同时，马宪平书记结合学校的实际状况，谈如何进一步加强教师政治建设、思想建设和组织建设、作风建设以及纪律建设和制度建设，如何依据学校的章程，来依法办学，以促进学校全面、健康的发展，不断提高学校的办学水平，指明了道路。
马宪平书记具有深厚的理论功底、他熟练的课堂驾驭能力、和他对问题的画龙点睛的引
导，让我的印象非常深刻，原来我们的党建活动也可以这样开展的，让我不知不觉中潜移默化的接受教育，学习了知识。因此，我们如何有效的推进党建整体化建设？我们必须要用科学的先进的方法，创新的思维进行，才能让学校的党建工作达到事半功倍的效果。
我们的每个中小学学校担负着培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者和接班人的重要使命和职责。因此全力推进我们中小学学校党建工作的整体化建设，将学校党建工作与学校德育、学生的思想教育、学校的校园文化、学生的日常管理等工作深度融合，充分发挥高能、高效的作用，这也是当前中小学学校的核心工作。
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