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公司借调员工劳动协议,菁华1篇

时间:2023-01-25 11:35:05 浏览量:

公司借调员工劳动协议1甲方:_______法人代表:_____________住所:_________________邮编:_________________乙方:_______法人代表:_____下面是小编为大家整理的公司借调员工劳动协议,菁华1篇,供大家参考。

公司借调员工劳动协议,菁华1篇

公司借调员工劳动协议1

甲方:_______法人代表:_____________住所:_________________邮编:_________________

乙方:_______法人代表:_____________住所:_________________邮编:_________________

丙方:_________性别:_________________出生日期:_____________身份证号码:___________户口所在地:___________现住址:_________________编码:_____________

甲方因工作需要,须借用乙方的员工_____。三方就此借调事项达成如下协议:

一、甲方借用丙方的期限从________年____月____日起,至________年____月____日。

二、甲方的;权利和义务:

借用期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_____元。

借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前____日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。

三、乙方的权利和义务:

借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资____元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险费用等。

乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前____日通知甲方和丙方。

四、丙方的权利和义务:

借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。

借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。

借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第三条第

项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员。

五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前____日通知对方进行协商。协议期满前____日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。

六、本协议一式三份,三方各执一份。

甲方:___________年____月____日

乙方:___________年____月____日

丙方:___________年____月____日

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